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Aus unserem globalen Netzwerk stellen wir Ihnen die besten Kandidaten vor.
Wir übernehmen die bürokratischen Abläufe für die reibungslose Arbeitsaufnahme jener Kandidaten. Schließlich begleiten wir die Kandidaten sowohl in privaten als auch in beruflichen Belangen und sichern so eine solide Eingliederung in das Arbeitsumfeld.
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Für eine erfolgreiche Rekrutierung und Relocation von qualifizierten Fachkräften – Unser ganzheitliches Angebot für Ihr Unternehmen!
Vom Anforderungsprofil bis zur erfolgreichen Besetzung Ihrer offenen Stellen. Wir stellen Ihnen nur passende Kandidaten vor.
Die Unterstützung für einen reibungslosen Ablauf bei der Einreise und Arbeitserlaubnis. Ohne Aufwand für Ihr Unternehmen.
Das richtige Verfahren und die regelmäßige Korrespondenz zu Behörden im In- und Ausland. Für die effiziente und reibungslose Einreise bis zum 1. Arbeitstag.
Wohnungssuche und Anmeldungen für den erfolgreichen Start. Von der Ankunft in Deutschland bis zum Leben in Deutschland -unser Relocation-Konzept zielt auf eine schnelle Integration in das Arbeitsleben und der Gesellschaft.
Mehr Verständnis und Akzeptanz. Förderung der interkulturellen Kompetenz. #Diversity, #UnconsciousBias,
Für eine nachhaltige Integration und Bindung in Ihrem Unternehmen. Das Onboarding beginnt bei uns bereits vor dem 1. Arbeitstag.
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Förderung des Familienwohls. Von der Familienzusammenführung bis zum Sprachkurs für den Partner und die richtige Schulwahl für die Kinder.
Über den gesamten Prozess sind wir persönlich für Unternehmen und Kandidaten da. Den Umfang unserer Leistung bestimmen Sie, auf die Bedürfnisse Ihres Unternehmens abgestimmt. Dies bietet Ihnen volle Flexibilität und Übersicht.
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Die Bedürfnisse aller Unternehmen sind individuell. Wir arbeiten zusammen, um die richtigen Ziele und Maßnahmen für Sie zu definieren.
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Wir stellen Ihnen die passenden Kandidaten für Ihr Unternehmen vor, organisieren die Bewerbungsgespräche und sind persönlicher Ansprechpartner.
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Nachdem die Arbeitsverträge unterzeichnet sind, beginnen wir mit dem Immigration- und Onboarding-Prozess. Wir sind im engen Kontakt zu Ihrem Unternehmen, Ihren neuen Fachkräften und den Behörden.
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Nach der Rekrutierung unterstützen wir Ihre neuen Fachkräfte bei der Relocation. Unser Ziel ist es, die Anpassung an das Arbeitsumfeld schnell zu gewährleisten. So haben Sie mehr Effizienz und Fokus auf das wesentliche.
Wir sehen eine Zukunft, in der das Anwerben aus dem Ausland ebenso einfach und selbstverständlich ist, wie aus der Region. Unser Ziel ist es, eine faire und transparente Schnittstelle zwischen Deutschland und internationalen Fachkräften zu bilden.
Qualifizierte Fachkräfte aus dem Ausland sind unverzichtbar, um dem Fachkräftemangel in Deutschland nachhaltig zu begegnen. Angetrieben durch unsere eigene Geschichte haben wir einen reibungslosen, effizienten und sozialen Vermittlungsprozess entwickelt, damit Ihr Unternehmen wachsen und wettbewerbsfähig bleiben kann.
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